Vorlage und Muster für Kündigung Wegen Vollzeitstelle zur Anpassung und Erstellung – Öffnen im WORD– und PDF-Format
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Vorlage Kündigung Wegen Vollzeitstelle
Sehr geehrte Damen und Herren,
hiermit kündige ich mein Arbeitsverhältnis fristgerecht und zum nächstmöglichen Zeitpunkt, aufgrund einer neuen beruflichen Möglichkeit in Form einer Vollzeitstelle. Diese neue Stelle bietet mir die Chance, mich weiterzuentwickeln und meine persönlichen Ziele zu verwirklichen.
Ich bedanke mich für die bisherige gute Zusammenarbeit und die mir entgegengebrachte Unterstützung. In meiner Zeit bei Ihrem Unternehmen konnte ich wertvolle Erfahrungen sammeln und mich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln. Ich schätze die mir gebotenen Chancen und die wertschätzende Atmosphäre im Team sehr. Dennoch habe ich mich entschlossen, die neue berufliche Herausforderung anzunehmen und meinen beruflichen Werdegang voranzutreiben.
Ich werde alle notwendigen Schritte unternehmen, um einen reibungslosen Übergang meiner Arbeitsaufgaben zu gewährleisten. Gerne stehe ich Ihnen für ein abschließendes Mitarbeitergespräch zur Verfügung, um offene Fragen zu klären und einen geordneten Übergang zu ermöglichen.
Ich bedaure, dass ich das Unternehmen verlassen muss, jedoch bin ich überzeugt davon, dass diese Entscheidung die richtige für mich ist und meinem beruflichen Fortschritt dienen wird.
Nochmals möchte ich mich bei Ihnen und allen Kollegen/innen für die schöne gemeinsame Zeit bedanken und wünsche dem Unternehmen für die Zukunft alles Gute. Ich bin sicher, dass es weiterhin erfolgreich sein wird und freue mich darauf, von den Fortschritten zu hören.
Mit freundlichen Grüßen,
Ihr Name
- Gründe für eine Kündigung:
- Kündigungsfrist und Übergang
- Mitarbeitergespräch
- Dankbarkeit und Abschiedswünsche
- Auswirkungen der Kündigung
Weitere Informationen
Für weitere Informationen oder Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Ich bin telefonisch unter [Telefonnummer] oder per E-Mail unter [E-Mail-Adresse] erreichbar.
Nochmals vielen Dank für die gemeinsame Zeit und die Möglichkeiten, die mir geboten wurden. Ich wünsche Ihnen und dem Team alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen,
Ihr Name
Gründe für eine Kündigung
Es gibt verschiedene Gründe, warum Mitarbeiter ihr Arbeitsverhältnis kündigen. Oft spielen berufliche Perspektiven, eine unzureichende Vergütung oder ein schlechtes Arbeitsklima eine Rolle. Auch private Gründe können zu einer Kündigung führen.
Wenn Sie eine neue berufliche Chance erhalten haben, die Ihnen bessere Perspektiven bietet, ist es wichtig, dies im Kündigungsschreiben zu erwähnen. Ein solcher Schritt sollte gut überlegt sein und den eigenen Zukunftsplänen dienen.
Kündigungsfrist und Übergang
Je nach Arbeitsvertrag und Vereinbarung gelten unterschiedliche Kündigungsfristen. Diese sind unbedingt einzuhalten und im Kündigungsschreiben anzugeben. Es empfiehlt sich, den Übergang der Aufgaben sorgfältig zu planen und dem Unternehmen die Gelegenheit zu geben, einen Ersatz zu suchen bzw. die Aufgaben neu zu verteilen.
Mitarbeitergespräch
Ein abschließendes Mitarbeitergespräch kann dabei helfen, offene Fragen zu klären und einen geordneten Übergang zu ermöglichen. In diesem Gespräch können Sie Ihre Beweggründe für die Kündigung noch einmal darlegen und mögliche Lösungen für offene Punkte besprechen.
Dankbarkeit und Abschiedswünsche
In einem Kündigungsschreiben ist es wichtig, Dankbarkeit für die gemeinsame Zeit und die Möglichkeiten auszudrücken, die einem geboten wurden. Auch Abschiedswünsche für die Zukunft des Unternehmens und des Teams sollten nicht fehlen.
Auswirkungen der Kündigung
Die Kündigung eines Mitarbeiters hat Auswirkungen auf das Unternehmen. Daher ist es wichtig, einen geordneten Übergang zu ermöglichen und offene Aufgaben zu übergeben. Hierbei sollten Sie unterstützen und dem Unternehmen die Möglichkeit geben, einen geeigneten Ersatz zu finden.
Weitere Informationen
Für weitere Informationen oder Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Sie können uns telefonisch unter [Telefonnummer] oder per E-Mail unter [E-Mail-Adresse] erreichen.
Nochmals vielen Dank für die gemeinsame Zeit und die Möglichkeiten, die uns geboten wurden. Wir wünschen Ihnen und Ihrem Team alles Gute für die Zukunft.
Mit freundlichen Grüßen,
Ihr Name
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Häufig gestellte Fragen (FAQ) zur Kündigung wegen Vollzeitstelle
Wenn Sie weitere Fragen zur Kündigung wegen einer Vollzeitstelle haben, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Bitte kontaktieren Sie uns unter [Kontaktinformationen].